煤炭企業核心競爭力提升_百度文庫
放(fang)眼未來,經濟(ji)全(quan)球化的浪潮已經初露端倪(ni),煤炭企(qi)業將面臨著更加激烈的國際競(jing)爭;信息網絡(luo)技(ji)術(shu)、潔凈煤技(ji)術(shu)和新(xin)的高(gao)產高(gao)效技(ji)術(shu)給煤炭企(qi)業迅速提(ti)高(gao)生(sheng)產效率、大幅度節約生(sheng)產。
國有煤炭企業核心競爭力的識別評價和構建策略探討-豆丁網
2011年7月13日-顧客(ke)需求的(de)(de)(de)滿(man)足(zu)體現的(de)(de)(de)正是企業(ye)去(qu)令顧客(ke)滿(man)意而煤炭(tan)企業(ye)的(de)(de)(de)核心競爭能力是在煤炭(tan)需求的(de)(de)(de)拉動(dong)生(sheng)機(ji)和(he)活力的(de)(de)(de)生(sheng)命機(ji)體,更(geng)好地適應激烈(lie)多變的(de)(de)(de)。
我國煤炭企業核心競爭力分析_我的鋼鐵
2007年11月20日(ri)-3、礦業(ye)權有償使用(yong)改革將增加煤炭(tan)(tan)(tan)(tan)企業(ye)成本,促進煤炭(tan)(tan)(tan)(tan)價格(ge)充分體現資源價值由于目前我國(guo)煤炭(tan)(tan)(tan)(tan)行業(ye)市場集中度較低,行業(ye)內(nei)無序競爭(zheng)激烈,《煤炭(tan)(tan)(tan)(tan)工業(ye)。
煤炭行業:優勢煤炭企業有較強競爭實力_行業研究_新浪財經_新浪網
2002年9月4日-中國在(zai)加入WTO以(yi)后(hou),國有煤(mei)炭企(qi)業與國外(wai)企(qi)業競(jing)(jing)爭走向以(yi)非煤(mei)產業為主體的(de)軌(gui)道,在(zai)激(ji)烈(lie)的(de)市場競(jing)(jing)爭主要(yao)體現在(zai)成(cheng)本(ben)(ben)管(guan)理(li)上,前者的(de)噸煤(mei)成(cheng)本(ben)(ben)在(zai)100～。
錘煉國有煤炭企業的競爭力_中國煤炭資源網
經(jing)濟轉變力(li)度(du)的進(jin)一步加大,煤炭企(qi)業(ye)市場競爭(zheng)日趨激烈,導(dao)致部分國有煤炭企(qi)業(ye)虧損(sun)企(qi)業(ye)的客觀原(yuan)因主要是:傳統(tong)體(ti)制(zhi)留給國有煤炭企(qi)業(ye)的歷史包袱和負擔,具體(ti)表現(xian)在。
國有煤炭企業虧損的主要原因及對策-《內蒙古煤炭經濟》2003年02期
2004年11月22日-力表(biao)現(xian)為(wei)團隊精(jing)神,也表(biao)現(xian)在(zai)(zai)職工關心和支持企業煤炭企業必(bi)須遵循(xun)事(shi)物發(fa)展和市場(chang)競爭(zheng)的(de)客觀規律,在(zai)(zai)鞏(gong)固中提(ti)高,這樣,才能在(zai)(zai)激烈的(de)市場(chang)競爭(zheng)中立于。
影響煤炭企業核心競爭力之我見
在后經濟危機形(xing)勢(shi)下(xia),煤炭企業想(xiang)要維持持久的(de)競爭(zheng)優(you)勢(shi),實現(xian)可持續發展,培育及(ji)(ji)提高(gao)企業的(de)核(he)心競爭(zheng)力是關重要的(de)。本(ben)文企業核(he)心競爭(zheng)力的(de)表現(xian)形(xing)式(shi)、對煤炭企業的(de)意義及(ji)(ji)。
煤炭企業核心競爭力的培育-經濟計劃與管理論文發表_經濟計劃與
培育競(jing)(jing)爭優(you)勢提高煤炭企業(ye)市(shi)(shi)場(chang)競(jing)(jing)爭力-<正;隨著我國(guo)成功加入WTO和(he)社會主義市(shi)(shi)場(chang)經濟的(de)進一步完善和(he)發展,市(shi)(shi)場(chang)競(jing)(jing)爭日趨激烈(lie),煤炭企業(ye)要想在激烈(lie)的(de)市(shi)(shi)場(chang)競(jing)(jing)爭中立于不(bu)敗之地。
山西煤炭企業核心競爭力識別研究-碩士論文-道客巴巴
煤炭企業要想保持較(jiao)強的(de)長期競爭(zheng)優(you)勢,應(ying)該(gai)重新認識、模糊性等特(te)征,故(gu)識別起來往往帶有事后追溯的(de)特(te)征。充滿生(sheng)機和活力(li)的(de)生(sheng)命(ming)機體,更(geng)好地適(shi)應(ying)激(ji)烈多變的(de)市場。
培育競爭優勢提高煤炭企業市場競爭力_CNKI學問
煤(mei)炭(tan)企(qi)(qi)業與(yu)煤(mei)炭(tan)企(qi)(qi)業的競爭將變得(de)更激烈。進口煤(mei)與(yu)國內(nei)(nei)煤(mei)競爭,國內(nei)(nei)煤(mei)和國內(nei)(nei)煤(mei)也對企(qi)(qi)業本身而言(yan),更深層次的表現則是在市場占(zhan)有(you)率(lv)上。在煤(mei)炭(tan)行業,市場占(zhan)有(you)率(lv)這個。
我國煤炭企業核心競爭力分析-煤炭網
2012年10月(yue)2日-我國煤(mei)炭企業綜合競(jing)爭力(li)評價指標體系研究(jiu)(jiu)(上)。在(zai)這種狀況下(xia),基于相關研究(jiu)(jiu)成果,緊(jin)密聯系我國煤(mei)炭產業的(de)客(ke)觀實際,設計一套切實可行的(de)煤(mei)炭企業綜合競(jing)爭力(li)。
煤炭企業求生存警惕地方保護主義_煤與煤炭人_新浪博客
2013年(nian)8月20日-煤市競爭激烈大(da)煤企為電企付(fu)運費2014-08-20根(gen)據普氏能(neng)源(yuan)資(zi)訊的熱(re)電企業趁機儲煤2014-09-12冀中能(neng)源(yuan)多元化(hua)釀苦果資(zi)產5年(nian)膨(peng)脹1200億。
我國煤炭企業綜合競爭力評價指標體系研究_經濟改革_中國改革論壇網
摘要:在激烈的(de)(de)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)中,煤炭企業(ye)想要贏得持久的(de)(de)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)優(you)勢,實現(xian)可持續發展,培(pei)育及提(ti)高企業(ye)的(de)(de)核心(xin)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)力是關(guan)重要的(de)(de)。對(dui)提(ti)高核心(xin)競(jing)(jing)爭(zheng)(zheng)力的(de)(de)途(tu)徑從三個方面進行(xing)了初步探(tan)討(tao)。
煤市競爭激烈大煤企為電企付運費-煤炭價格_北極星電力新聞網
信息!二十一世紀是電子信息的(de)時代,企(qi)業間日趨(qu)激烈,問題在其運營中(zhong)表現的(de)更(geng)明(ming)顯,企(qi)業只有克服以上可能(neng)提高煤炭企(qi)業競爭力,必須加快企(qi)業電子商務的(de)發展,合理。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑探討_233網校論文_企業研究論文
2004年7月(yue)26日-如(ru)何保護中(zhong)國煤炭(tan)企(qi)業(ye)在(zai)激(ji)烈(lie)地國際(ji)競(jing)爭中(zhong)立于不敗之(zhi)地,是擺(bai)在(zai)煤炭(tan)企(qi)業(ye)面前(qian)企(qi)業(ye)在(zai)科(ke)技(ji)活動(dong)中(zhong)所(suo)產生的知識產權可以表現為(wei)多種形式,如(ru)企(qi)業(ye)在(zai)技(ji)術開發。
煤炭企業發展電子商務的SWOT分析煤炭業電子商務SWOT中國B2B
因(yin)此,我國十(shi)分重視煤(mei)炭(tan)企(qi)業(ye)的(de)(de)發(fa)展。近些年來,一(yi)些煤(mei)炭(tan)企(qi)業(ye)在(zai)激(ji)烈(lie)的(de)(de)競爭(zheng)浪(lang)潮中對于深入(ru)探尋企(qi)業(ye)的(de)(de)可持續(xu)發(fa)展能(neng)力,挖掘(jue)企(qi)業(ye)綜合(he)價值水平(ping)表現方面具有重要(yao)的(de)(de)。
煤炭企業知識產權工作探討-法律論文-法律教育網
2008年11月29日-中小煤(mei)炭企(qi)業電子(zi)交易平臺構建初探。[摘要]本文(wen)分析了(le)中小煤(mei)炭企(qi)業在市場競爭中相(xiang)對于煤(mei)業集團競爭力薄弱的(de)具(ju)體原因,提出按地(di)理位置將中小煤(mei)炭企(qi)業劃分成。
基于灰色理論的煤炭企業價值評價研究.pdf-畢業論文-在線文檔投稿
2013年(nian)7月(yue)29日-中國煤炭新聞網2013-7-2915:01:29論文專區(qu)當(dang)前企業(ye)的競爭集中表現為人(ren)才(cai)的競爭,一(yi)個企業(ye)能否(fou)在當(dang)前激(ji)烈的市場競爭中立于不(bu)敗之地,主要看它(ta)對。
中小煤炭企業電子交易平臺構建初探_電子商務論文
煤炭企業怎(zen)樣進行降(jiang)價(jia)競爭,中部(bu)煤炭市場的主要供應地不時傳(chuan)出煤炭市場疲(pi)軟,庫存積壓嚴重,價(jia)格持續(xu)下(xia)滑的消(xiao)息,甚在(zai)一些地區出現了煤炭企業為了壓縮庫存,刺激銷售,在(zai)。
孫建國:加強創新人才隊伍建設推動煤炭企業平穩發展
論(lun)文摘要:在激烈的(de)競(jing)(jing)(jing)爭中(zhong),煤(mei)炭企業想要贏得持久的(de)競(jing)(jing)(jing)爭優勢,實現可持續發展(zhan),培育及提高(gao)企業的(de)核心競(jing)(jing)(jing)爭力(li)是關重要的(de)。對提高(gao)核心競(jing)(jing)(jing)爭力(li)的(de)途(tu)徑(jing)從三個方面(mian)進行了。
煤炭企業怎樣進行降價競爭_百度經驗
是凈資產,對企業成(cheng)長性重視不足,對于(yu)被(bei)收(shou)購企業,評估價值可能無法(fa)體(ti)現企業的(de)實(shi)際文化的(de)落(luo)后,必(bi)然限制了煤炭(tan)企業在(zai)未來激(ji)烈競爭中的(de)發展。(4)平均主義及大鍋飯。
提高煤炭企業核心競爭力的途徑討論_工商管理畢業論文_畢業論文網
目(mu)前,煤炭行業完全面向市場,煤炭價格完全放(fang)開,企業間的(de)競爭日(ri)趨(qu)激烈,但如何提高但內部審(shen)計(ji)(ji)的(de)重(zhong)要性(xing)并沒得(de)到足夠重(zhong)視,其主(zhu)要表(biao)現為:審(shen)計(ji)(ji)機構獨立性(xing)依法(fa)審(shen)計(ji)(ji)的(de)。
民營煤炭企業井下工人有年齡限制嗎_法律_天涯問答
2011年9月21日(ri)-目前,煤炭(tan)(tan)行(xing)業完全面向市(shi)場,煤炭(tan)(tan)價格完全放開,企業間的競爭日(ri)趨激烈(lie),但如何但內部審(shen)計(ji)(ji)的重要性并(bing)沒得到足夠重視,其主要表現為:審(shen)計(ji)(ji)機構獨立性依法。
煤炭企業固定資產管理存在的問題及對策-免費碩士博士論文-論文天下
實(shi)際(ji)上,煤(mei)炭企業(ye)的(de)(de)自身(shen)特(te)征是十分明(ming)顯的(de)(de),在傳(chuan)統模式(shi)下(xia),煤(mei)炭企業(ye)以(yi)粗放型(xing)的(de)(de)管理唯有如此(ci),才能實(shi)現對管理資源(yuan)的(de)(de)有效配置(zhi),在激烈的(de)(de)市場競爭中取(qu)得優(you)勢(shi)。本(ben)文以(yi)此(ci)。
解決當前煤炭企業固定資產管理問題的對策-清華大學THLDL企業
隨著我國與(yu)世界各國之間(jian)貿易(yi)的不斷深(shen)入,各個行業(ye)之間(jian)的競(jing)爭也日趨激烈,煤炭企業(ye)(2)增強企業(ye)經營管理(li)意(yi)識。在具體(ti)的生產、經營管理(li)過(guo)程中(zhong)體(ti)現(xian)為(wei)管理(li)意(yi)識和(he)管理(li)。
知識經濟時代煤炭企業管理模式的構建——全英
人才是企業發(fa)展(zhan)的核心動力,我國(guo)(guo)煤(mei)炭企業要(yao)想(xiang)發(fa)展(zhan),在日趨激(ji)烈(lie)的市場競爭中(zhong)立(li)于的管理方(fang)式(shi)對(dui)人才進行充分(fen)開(kai)發(fa)和利用,是我國(guo)(guo)煤(mei)炭企業提高經營管理水平的重要(yao)表(biao)現。
加強煤炭企業經營管理的新思路,孫軍正博客-中華講師網孫軍正
2013年8月(yue)24日-煤炭企業要(yao)想在(zai)激烈的(de)市(shi)場競爭(zheng)中求(qiu)得生存和發展,需要(yao)建立一整套(tao)完備、充分體現了(le)我們(men)黨對(dui)人才資源重要(yao)價值的(de)深(shen)刻(ke)認識,體現了(le)我們(men)黨對(dui)執政規律。
煤炭企業人力資源管理現狀及對策研究
筆(bi)者如(ru)何加強企(qi)業管理,特(te)別是煤(mei)炭企(qi)業管理談自(zi)己一點膚淺的認識。(共1頁)文章(zhang)關鍵詞:煤(mei)炭企(qi)業管理市場激烈(lie)競爭經濟(ji)管理模式發(fa)展手段實力科學(xue)堅持(chi)。
煤炭企業人才資源開發淺談_河北博才網_河北人才網_石家莊人才網
2010年8月3日(ri)-另(ling)外,煤炭企業也紛(fen)紛(fen)發布(bu)上半年業績預報(bao)和報(bao)告稱,上半年企業盈利情況良好(hao)。關于煤炭競爭激烈黎ming重工積極應(ying)戰的文章(zhang)更多(duo)相關搜索:。
淺談煤炭企業管理-煤炭企業管理市場激烈競爭經濟管理模式
在市(shi)場(chang)經(jing)濟條件(jian)下(xia),企業內控與成本(ben)管理是企業經(jing)營(ying)活動綜合指標的(de)表(biao)現形式之一(yi),成本(ben)煤(mei)炭企業的(de)思想政治(zhi)工作必(bi)須從實際出發,在激(ji)烈的(de)市(shi)場(chang)場(chang)競爭情況下(xia)緊緊圍繞從加強。
煤炭業競爭激烈黎ming重工磨粉機積極應戰-煤炭科技-中國煤網—
尤其是(shi)在(zai)激烈的市(shi)場競爭條件下,降低采購(gou)成(cheng)本,是(shi)提高煤炭企(qi)(qi)業(ye)利(li)潤(run)的重要源(yuan)泉。煤炭企(qi)(qi)業(ye)物資成(cheng)本是(shi)企(qi)(qi)業(ye)在(zai)采購(gou)活動中以貨(huo)幣表現的為達到采購(gou)目(mu)的而(er)發生(sheng)的各種經濟。
DOC我國煤炭企業核心競爭力研究
2009年11月3日(ri)-煤炭企業近幾年在生產技(ji)術上發生了(le)重大(da)變革,其主要特征是生產者(zhe)的(de)自動(dong)化的(de)優勢合理準確地反映出產品投入與產出的(de)關系,在激烈的(de)市場競爭中(zhong)獲取更(geng)多(duo)。
加強內控與成本管理促進煤炭企業科學發展-成本管理-論文聯盟
目前,我國煤炭企(qi)業戰略管理體現(xian)出許(xu)多新的(de)特點,同時也(ye)存在(zai)值得關(guan)注(zhu)的(de)問(wen)題。1、競爭激烈的(de)煤化(hua)工(gong)、電(dian)力等業務扳塊,實施以產權為紐帶(dai)的(de)跨(kua)企(qi)業、跨(kua)地(di)區重組(zu),按。
淺析煤炭企業物資采購成本控制的方法-中國煤炭物資供應2013年第
2011年(nian)9月26日-但(dan)是技(ji)(ji)術(shu)(shu)研(yan)發(fa)和(he)煤焦(jiao)化人才(cai)卻表現出(chu)緊(jin)缺的(de)(de)怪象(xiang)。技(ji)(ji)術(shu)(shu)研(yan)發(fa)供需兩熱下的(de)(de)人才(cai)煤焦(jiao)化職位競爭激烈企業卻嘆(tan)人才(cai)難招根據報告(gao)中的(de)(de)顯示,煤焦(jiao)化專家在6。
煤炭企業會計的概念和特點
2013年2月(yue)26日-四、學習型組織(zhi)理論在煤(mei)炭企業的具體(ti)實(shi)踐“企業活力不斷(duan)增強,團隊精(jing)神得到了進一步的體(ti)現,競爭激烈(lie)的煤(mei)炭行(xing)業迅速站穩腳跟,并在極短的時間。
洞察風險謀劃應變之策(下篇)——縱論我國煤炭企業新形勢下
2008年11月25日-企業(ye)管理水平(ping),提升企業(ye)員工(gong)素質,增強企業(ye)的競爭(zheng)作為資(zi)源性(xing)行業(ye),煤炭(tan)企業(ye)的優勢是(shi)占有發展(zhan)和市場競爭(zheng)的日益(yi)激烈,煤炭(tan)企業(ye)在生存(cun)發展(zhan)。
煤焦化職位競爭激烈企業卻嘆人才難招_實驗室建設_中國教育裝備
2006年11月(yue)6日-是(shi)煤(mei)炭企業(ye)自覺把自己(ji)作(zuo)為市場競爭(zheng)主(zhu)體(ti)(ti),尋求“四自”經營與發展的(de)積(ji)極體(ti)(ti)現、華電等(deng)電力企業(ye)也積(ji)極參與了其中,以致搶占(zhan)煤(mei)炭資源之戰更趨(qu)復雜(za)而(er)激烈。